【招聘特輯】世界那么大,我想去紅波看看

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          一、人力資源經(jīng)理

          1、1名,男女不限,25-45歲,大專以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè);

          2、熟悉人力資源六大模塊及ISO體系外審相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

          3、有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)抗壓等能力;

          4、有5年以上制造型企業(yè)人力資源工作經(jīng)理。

          二、設(shè)備主任

          1、1名,男,30-45歲,大專以上或機(jī)械/電氣技師以上學(xué)歷;

          2、5年以上制造型工廠設(shè)備維保管理經(jīng)驗(yàn),有塑料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)(PVC/PC/FRP)優(yōu)先考慮;

          3、中級(jí)電工/鉗工理論基礎(chǔ)和實(shí)操能力和機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)/電氣電路設(shè)計(jì)基礎(chǔ),熟習(xí)辦公軟件/機(jī)械設(shè)計(jì)軟件/電路設(shè)計(jì)。

          三、工程師

          1、1名,男,25-45,相關(guān)機(jī)械、模具、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)專業(yè)大專或以上學(xué)歷;

          2、3年以上制造型工廠機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有塑料工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

          3、有塑機(jī)維保工作經(jīng)驗(yàn)、模具管理經(jīng)驗(yàn)、設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

          四、熱成型組長(zhǎng)

          1、1名,男,18-45歲,大專或以上學(xué)歷;

          2、化工相關(guān)專業(yè),如工作經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬(應(yīng)屆生均可);

          3、相關(guān)專業(yè)至少3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

          五、業(yè)務(wù)員

          1、3名,男,25-40歲,大專或以上學(xué)歷,有2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);

          2、會(huì)電腦操作;

          3、有在塑料建材行業(yè)從事過(guò)銷售工作的優(yōu)先考慮

          六、跟單員

          1、3名,女,25-40歲,中專或以上學(xué)歷,有跟單相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能吃苦耐勞,溝通能力強(qiáng)。會(huì)電腦操作;

          七、工藝員

          1、1名,男,25-45歲,大專或以上學(xué)歷,高分子材料相關(guān)專業(yè);

          2、1-3年以上塑料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;在PVC浪瓦、管材、型材型企業(yè)工作過(guò)的優(yōu)先考慮;

          3、應(yīng)屆生亦可。

          八、電工

          1、1名,男,25-45歲,中技相關(guān)專以上;3年以上生產(chǎn)制造工廠機(jī)電維保經(jīng)驗(yàn),有塑料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;

          2、能獨(dú)立進(jìn)行常見(jiàn)電路的故障診斷和修復(fù),會(huì)三菱/ABB/森蘭等變頻器的安裝調(diào)試,會(huì)進(jìn)行常見(jiàn)溫控系統(tǒng)的故障診斷,會(huì)直流控制器的安裝調(diào)試診斷維護(hù)和電路設(shè)計(jì)的優(yōu)先錄用。

          九、技術(shù)員

          1、1名,男,22-45歲,大專或以上學(xué)歷,相關(guān)鋼構(gòu)/工民建筑、機(jī)械設(shè)備、模具設(shè)計(jì)、高分子(塑料、橡膠)專業(yè);

          2、熟習(xí)應(yīng)用CAD等相關(guān)制圖,能識(shí)別工程圖紙;能獨(dú)立完成工程預(yù)算/項(xiàng)目報(bào)告;會(huì)使用相關(guān)產(chǎn)品、模具設(shè)計(jì)軟件優(yōu)先考慮;

          3、能適應(yīng)戶外工作、出差安排。

          十、實(shí)驗(yàn)員

          1、1名,男,25-40歲,初中或以上學(xué)歷;

          2、會(huì)基本辦公軟件操作,能適應(yīng)臨時(shí)性加班;

          3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

          十一、倉(cāng)管員

          1、1名,女,25-45歲,中專或以上學(xué)歷,有倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn),能吃苦耐勞,對(duì)數(shù)字敏感,會(huì)電腦基本軟件應(yīng)用;

          2、熟悉K3系統(tǒng),有倉(cāng)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)2年以上優(yōu)先考慮。

          十二、生產(chǎn)工

          1、22名,男,25-45歲,初中或以上學(xué)歷,1年以上工廠經(jīng)驗(yàn);

          2、吃苦耐勞、服從管理,有團(tuán)隊(duì)合作精神;

          3.可適應(yīng)12小時(shí)兩班倒。

          十三、搬運(yùn)工

          1、3名,男,22-45歲,初中或以上學(xué)歷,1年以上工廠搬運(yùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

          2、吃苦耐勞、服從管理,有團(tuán)隊(duì)合作精神。

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